Gestionnaire compliance (H/F)

Introduction

Pour notre division Achats, Soutien & Infrastructures nous recherchons un Gestionnaire compliance (H/F) dont la mission principale sera de participer à la conduite de la due diligence réglementaire et éthique au sein des chaînes d'approvisionnement.

Responsabilités

• Effectuer la due diligence et évaluer le risque ESG des fournisseurs, à l’aide des informations récoltées par les acheteurs
• Proposer une recommandation d’arbitrage du risque ESG des fournisseurs à la gouvernance Ethique et Compliance avec un plan de contrôle ou de mise en conformité adapté
• Animer le processus de dérogations de refus de signature de Charte de Développement Durable
• Analyser les certifications du marché et proposer une reconnaissance lorsqu’elles répondent aux exigences ROLEX
• Suivre et accompagner les acheteurs dans le déploiement des plans de contrôle des risques ESG (questionnaires, audits, certifications) et de mise en conformité des fournisseurs
• Planifier et coordonner la préparation de l’audit annuel du système de diligence ESG
• Accompagner les parties prenantes à l’audit lors des différentes phases de ce dernier
• Coordonner la mise en place des recommandations d’amélioration internes livrées par les auditeurs
• Consolider les données de diligence et rédiger les rapports nécessaires à la conformité de ROLEX
• Animer la documentation ainsi que les supports de formation concernant les sujets de due diligence ESG
• Former les parties prenantes de Rolex à la conduite de la due diligence ESG
• Assurer un suivi des évolutions règlementaires, ainsi qu’une veille industrielle et géopolitique sur les sujets de gouvernance, de droits humains et d’environnement
• Analyser les sanctions internationales et fournir aux différentes parties prenantes le plan d’action de mise en conformité

Profil

• Formation juridique ou gestion des relations internationales (formations macroéconomiques)
• Une formation en droits humains est souhaitée
• Expérience confirmée de 3 ans dans la compliance, un secteur risques ou du contrôle/audit
• Connaissance et expérience dans des processus KYC/KYS et de due diligence
• Maitrise du français et de l’anglais, une autre langue est un atout majeur
• Bon esprit d’analyse
• Objectivité et rigueur
• Polyvalent et autonome
• Bonne capacité à collaborer et à entreprendre au sein d’équipes pluridisciplinaires
• Appétence pour les sujets de réglementation ESG et de due diligence

Conclusion

Nous vous offrons un environnement stimulant, d’excellentes conditions de travail, des solutions de flexibilisation du temps de travail et des prestations sociales de premier ordre.

Nous vous remercions d'adresser un dossier de candidature complet (CV, lettre de motivation, certificats et diplômes).

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